Nos formations RSE
Qu’est-ce que la RSE ?
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) désigne l’intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales, environnementales, économiques et éthiques dans leurs activités et leurs relations avec les parties prenantes. Elle permet de repenser la performance de l’entreprise à travers le prisme de l’impact, de la durabilité et de l’engagement collectif.
La RSE n’est pas une contrainte mais une opportunité : celle de construire une entreprise plus résiliente et plus humaine.
Un accompagnement concret
Chez Climat Local, nous croyons que la RSE ne se décrète pas, elle se construit. Nos formations sont conçues pour vous aider à passer de l’intention à l’action, en mobilisant vos équipes autour d’une vision partagée et d’objectifs concrets.
Nous vous accompagnons pour :
- Comprendre les enjeux RSE et les référentiels clés (ISO 26000, ODD…)
- Identifier les priorités stratégiques de votre organisation
- Co-construire une stratégie RSE alignée avec votre raison d’être
- Mobiliser vos parties prenantes internes et externes
- Définir des indicateurs de suivi et piloter votre démarche dans la durée
Un parcours adapté à vos besoins
Que vous soyez novice ou déjà engagé dans une démarche environnementale, nos formations s’adaptent à votre niveau et à vos objectifs. Vous pouvez choisir parmi 5 formations pour apprendre à réaliser et actualiser votre bilan carbone en autonomie.
Redynamiser la stratégie RSE de votre organisation
Comment redonner un second souffle à sa stratégie RSE ? Cette formation intra-entreprise a pour objectif de concerter vos équipes pour renforcer votre culture RSE. De la sensibilisation à l’action, faites émerger des nouvelles actions et embarquez vos collaborateurs dans votre stratégie RSE.
Objectifs :
- Savoir communiquer en interne sur sa stratégie RSE
- Savoir actualiser sa stratégie RSE de manière collaborative
- Engager les collaborateurs dans sa stratégie RSE
De la RSE à la raison d’être : Initier le changement
Comment aligner son organisation avec les enjeux de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) ? A l’aide du jeu collaboratif Amorse et de vos équipes, cette formation va vous permettre de réécrire collectivement la raison d’être de l’entreprise, en lien avec les objectifs du développement durable. Apprenez à lier les enjeux de votre activité à ceux de la RSE pour modifier votre cap !
Objectifs :
- Développer la connaissance des enjeux RSE et climatiques au sein des équipes
- Savoir définir la raison d’être de sa structure
- Savoir identifier les enjeux de la RSE en lien avec son activité
RSE et parties prenantes : Identifier, dialoguer, collaborer
Mettre une œuvre une stratégie RSE demande forcément d’être aligné avec ses parties prenantes. Cette formation vous permet d’évaluer l’impact de vos parties prenantes et le niveau d’interactions avec votre entreprise pour adapter votre stratégie RSE en fonction de leurs attentes. Découvrez les outils pour améliorer vos relations avec vos parties prenantes.
Objectifs :
- Apprendre à déterminer les attentes de ses parties prenantes
- Apprendre à piloter et à suivre la stratégie RSE de son organisation
- Savoir faire preuve de transparence
Réaliser sa stratégie RSE : Actions et objectifs
Comment formaliser son plan d’action RSE ? Cette formation permet d’appréhender la mise en place complète d’une stratégie RSE. Après avoir réalisé les formations précédentes, vous êtes prêts à projeter la vision de votre entreprise à cinq ans en fixant des objectifs, des indicateurs de suivi et en répondant à de nouveaux enjeux transversaux avec de nouvelles actions. Apprenez à définir votre feuille de route RSE avec vos collaborateurs.
Objectifs :
- Savoir appréhender la stratégie RSE de son entreprise
- Savoir définir les objectifs stratégiques de son organisation
- Savoir définir des actions cohérentes avec les enjeux RSE de son organisation
Mobiliser ses parties prenantes pour atteindre ensemble ses objectifs
Réunissez les parties prenantes externes de votre entreprise autour d’une journée de formation à la RSE. Mettez en commun vos actions, vos indicateurs et vos objectifs et collaborer à la réalisation d’actions et d’objectifs communs. Cette formation a pour but de fonder des relations durables avec vos parties prenantes par la mutualisation des envies et des besoins de vos partenaires commerciaux.
Objectifs :
- Apprendre à mettre en place des partenariats à la réalisation des objectifs
- Savoir actualiser sa stratégie RSE de manière collaborative
- Savoir dialoguer et échanger autour de sa stratégie RSE
Mobiliser ses parties prenantes pour atteindre ensemble ses objectifs
Réunissez les parties prenantes externes de votre entreprise autour d’une journée de formation à la RSE. Mettez en commun vos actions, vos indicateurs et vos objectifs et collaborer à la réalisation d’actions et d’objectifs communs. Cette formation a pour but de fonder des relations durables avec vos parties prenantes par la mutualisation des envies et des besoins de vos partenaires commerciaux.
Objectifs :
- Apprendre à mettre en place des partenariats à la réalisation des objectifs
- Savoir actualiser sa stratégie RSE de manière collaborative
- Savoir dialoguer et échanger autour de sa stratégie RSE
Un organisme de formation certifié
Climat Local est certifié Qualiopi, ce qui garantit la qualité de nos formations et leur éligibilité à des financements publics. Nos sessions sont accessibles aux personnes en situation de handicap, sur simple demande. Nous adaptons également le format (présentiel, distanciel, intra ou inter-entreprises) selon vos contraintes. Nos formations combinent apports théoriques, études de cas, ateliers pratiques et accompagnement individuel. Elles sont animées par des experts engagés, dans une ambiance conviviale et professionnelle. L’objectif : vous rendre autonome, confiant et acteur de la transition.
Témoignages
Office de Tourisme d’Albi
“Notre équipe a eu le plaisir de suivre une formation RSE enrichissante aux côtés de Climat Local. De ces échanges est née une conviction forte : notre rôle est essentiel dans la transition vers un tourisme vertueux et solidaire. Cette formation marque une étape clé de notre démarche, et nous sommes plus que jamais motivés à construire un avenir touristique durable et engagé !”
Catalogue de formation RSE
Des questions ?
À qui s’adressent les formations RSE de Climat Local ?
Les formations sont ouvertes à tous les professionnels, quel que soit leur secteur d’activité ou leur niveau de connaissance en RSE. Elles s’adressent aussi bien aux dirigeants qu’aux responsables d’équipe ou aux collaborateurs souhaitant s’impliquer dans une démarche de transition.
Faut-il déjà avoir une stratégie RSE pour suivre une formation ?
Non ! Certaines formations sont conçues pour les structures qui débutent, tandis que d’autres s’adressent à celles qui souhaitent structurer, renforcer ou redynamiser leur stratégie existante. Le parcours peut être progressif, selon votre niveau de maturité.
Les formations sont-elles certifiées ou reconnues ?
Climat Local est certifié Qualiopi, ce qui garantit la qualité de nos formations et permet leur éligibilité à des financements publics ou mutualisés. C’est un gage de sérieux et de conformité aux exigences du secteur de la formation professionnelle.
Comment se déroulent les formations ?
Les formations se déroulent en présentiel, dans vos locaux ou dans ceux de Climat Local, et peuvent être organisées à distance sur demande. Elles reposent sur une pédagogie active, avec des apports théoriques, des ateliers collaboratifs, des études de cas et l’utilisation du jeu AMORSE pour favoriser l’intelligence collective.
Quelle est la plus-value d'utiliser la pédagogie ludique ?
Le jeu AMORSE est un outil central dans notre approche pédagogique. Il permet de rendre la RSE plus concrète, plus accessible et plus engageante pour les équipes. Il facilite la co-construction d’une stratégie RSE alignée avec les enjeux de votre activité et les référentiels internationaux.
Quels sont les tarifs des formations ?
Conformément aux exigences de Qualiopi, tous les tarifs sont indiqués dans nos catalogues de formations dédiés.
Est-il possible de créer une formation sur-mesure ?
Oui, nous construisons régulièrement des parcours personnalisés, adaptés à vos enjeux spécifiques, à votre secteur et à vos objectifs. Que vous souhaitiez définir votre raison d’être, mobiliser vos parties prenantes ou structurer un plan d’action, nous adaptons le contenu et le format à vos besoins.
Nos formations sont-elles accessibles aux personnes en situation de handicap ?
Oui, toutes nos formations sont aménageables sur demande pour les personnes en situation de handicap. Les locaux que nous occupons actuellements sont accessibles aux PSH. Nous vous invitons à nous contacter en amont afin d’étudier ensemble les modalités d’adaptation les plus appropriées.
Quelles sont les modalités d’évaluation des apprenants ?
L’atteinte des objectifs pédagogiques est vérifiée à la fin de chaque session de formation par des questionnaires ou directement par la réalisation des actions phares apprises durant la formation.